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第36章 去萍萍家吃晚饭 (第1/2页)

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我先从用车的规范讲起,出车要派车单,下午下班钥匙要交还行政部,每周安排两名夜班司机轮值。

刚讲完这一项,司机们就七嘴八舌的讨论起来,填写派车单没有什么意见,主要是交还钥匙的问题上,意见分成两派,有人赞成,因为这样下班之后就自由了,不需要晚上再跟着领导,有人反对,以前都是车子开回家的,现在这样不方便。

赞成者,是自己有车的几个人,不赞成者,都是自己没车的几个人。

我并不做声,也不制止,任由他们讨论,结巴是有车的,所以他是赞成者。司机们在争论中渐渐达成共识,最后结巴归纳总结,钥匙下班交还行政部,能够坐班车的坐班车,还有两个值夜班的司机是把车开回家的,第二天早上能够顺路带的就带。

那么第一项通过。

虽然这个制度的执行不需要经过他们的同意,但是制度的执行势必会遇到具体的问题,如果不解决这些看似很小的具体问题,最终制度还是无法推行下去。

第二项是讲车辆的加油管理,现状是由司机现金加油,开具发票,车队长和老总签字后交由财务报销,当然这里的猫腻谁都知道。少加多开,或者甚至虚开。这看似隐形的外快实际上成了司机们之间公开的秘密。

那么修改之后变为采用加油卡,由一张主卡绑定相应数量副卡,每周固定加油两次,卡由行政部保管,加油时须由行政人员陪同。

我刚把这第二项说完,司机们就炸开了锅,叼烟司机噌的一下站起来。嘴里喊道:

“这还有什么意思?老子的香烟钱都没有了!老子我不做了。”

听到他的话,另外的司机也叽叽喳喳的帮腔道:

“徐经理,这里都是我们司机,我们也把话挑明了说,工资就2000多,如果加油这块都没有了,那真的是没有什么花头了。”

听到别的司机附和他的说法,叼烟司机气势更大了,他转过身,面向门口,嘴里喊道:

“兄弟们,现在车子也不让开回家,加油也没花头了,还呆着干吗?赶紧走人吧。”

刚才第一项的时候,他便是反对者,现在他更来劲了,说完这句话,他便装作要走的样子。

然而刚才还在帮腔的司机此时却又安静下来,过了几秒钟,依旧没人附和,他只好站住不动,我抬起头看着他说道:

“你要走赶紧走,没人拦你。”

听到我的话,他再次向坐在他一侧的几个司机招手喊道:

“走啊,兄弟们,徐经理都叫我们走人了。你们还赖在这里干嘛?”

听到他这么说,我又接着说道:

“是你想走,不要拉他们下水。”

其他几人或别过了头或低下头,叼烟司机的动作僵在半空,过了一阵,他还是迈出步子往外走去,连连叹气。

我之所以任由他走,也是因为我手里还有一个姓项的司机作为备用,除了因为他是我同学老公的关系,他的客气也给我留下了深刻的印象。

而等叼烟司机走出房间,司机们又纷纷的议论起他来:

“阿三这个人有点杠的。”

“他这个人太冲动。”

“阿三脑子缺根筋的。”

等等之类谴责叼烟司机的话语,不过谴责过后,还是要回到加油的话题上来。

结巴司机开口问道:

“徐经理,加油这么规定我们也没有意见,那么是不是可以在工资上加一点,现在2000多的工资真的是有点低了。”

这一次很奇怪,他说的很顺溜。

他这个思维比起一味钻在“加油福利没有了我不服”的角度上要高明了很多。

对于结巴这个建议,司机们一致附和。

我看时机也差不多了,于是回答道:

“嗯,这个建议是很好的,从这个月开始,设立了里程补贴和相应的奖惩制度。”

我详细的讲了这一项里的内容,那么算下来,跑的多的一个月也能多拿1000元以上,跑的少些的也有800左右。

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