微看书

字:
关灯 护眼
微看书 > 自强与坚守 > 第75章 初到竖港

第75章 初到竖港 (第2/2页)

“谢谢您了!”姬羽感激的说了句,忙把箱子放在门口边,把大衣叠了下放在箱子上,大衣袖子衣摆蹭地板了他也没整理,见周磊已经进了里面套间的门,连忙匆匆赶了过去,进门正看到周磊正给领导杯子里倒开水。

见姬羽进来了,周磊放下暖壶谦恭的笑道:“科长,他就是姬羽。”

回头对姬羽立刻没了笑脸:“姬羽,这是咱们人事科孙科长,全厂几千人的调动都是孙科长负责。”这位周磊简直就是个川剧变脸名角。

姬羽忙上前:“孙科长,您好!我是……。”

“我知道你是谁!你不用自我介绍了,你的档案已经过来十好几天了,人怎么才来报到?好了,我很忙,没时间听你解释,你的工作问题,厂领导已经研究决定了,到总装车间电器维修班工作,小周,你拿上调令,陪姬羽去总装车间向柴本宇报到,安排姬羽到电器维修班当技术员,享受副班长待遇,去吧。”孙科长把调令递给周磊,不大耐烦的挥了挥手,示意他们可以走了。

“啊!”姬羽愣住了,按谢大妈的分析,姬羽铁定会分到技术处的设计室当技术员,怎么孙科长让他下了车间?他不大甘心的问道:“孙科长,听说技术处设计室很缺技术力量,怎么让我下车间了?”

“嗯!?你不想下车间?让你下车间不是我决定的,是政工处林处长亲自安排的,听说厂领导也知道这件事儿,技术处确实缺技术力量,可缺的是有实际工作经验的技术人才,你刚从学校出来,连水泵阀门是什么样都没接触过,到设计室设计什么?先到车间打几年基础,积攒几年实际经验再说搞设计的事,年轻人,不要好高骛远。”孙科长脸色很是阴沉。

周磊忙把姬羽推出科长办公室:“你这人怎么这么墨迹呢,军工单位第一条纪律就是一切行动听指挥,组织决定,没有折扣好打,什么时间允许个人讲价钱了?拿上你的行李跟我走吧。”

姬羽无奈,来厂的第一天,即使不能给领导留个好印象,至少不能跟领导吵架吧,大学毕业生下车间当技术员,好像也没毛病,在人屋檐下就得低着头,稳定下来,了解清楚情况,再作打算吧。

姬羽穿起军大衣跟在周磊身后,默默无语的提着行李箱出了办公大楼,走了有20来分钟来到一个大车间里,登上大门边的楼梯,到了二楼,楼道两边有十几个隔间,周磊在挂着车间主任牌子的门口,敲了敲,推门进去,对里面一位坐在办公桌后看图纸的络腮胡说:“柴主任,给你们车间电器维修班分了个技术员,这是调令,人我带到了,后面的事你安排,我那边事多,先撤了啊。”周磊连给姬羽介绍都不介绍,扭头就走了。

这前军工单位什么规矩,政工干部就这么牛逼哄哄吗?在省轻工厅政工处都没这么大牌的办事员,还说什么引进人才重视人才,无所谓了,反正自己在这儿干不长,厂里领导不重视,说不定还是好事呢,姬羽心里嘀咕。

“你就是姬羽啊?燕州轻院毕业的?可以啊,名牌大学生,咋没留在技术处呢?不管了,领导的事儿咱们搞不懂,既然来咱总装车间了,那就踏实儿干,你刚来,实际经验少,头一年就先熟悉熟悉各个班组工段,等工作熟悉了,能上手了,一年的实习期也就完成了,到时候给我做个助手,我也好轻快轻快。”柴主任看着跟猛张飞似地,不过待人的态度比政工处的人亲切许多,哦!也不能一概而论,坐周磊对面的小姐姐,人还是不错的。

“柴主任您好,我刚到咱们厂,啥规矩也不懂,业务上更是两眼一抹黑,不过我有个强项,就是听话,领导让干什么我就干什么,也能吃苦,以后工作上的事,您尽管吩咐,我能出十分力就不出九分九,您就看我表现吧。”既来之则安之,先把姿态放低,别让领导反感,这种事姬羽还是懂得的。

“嗯!这话我爱听,也希望这是你的真心话。只要你有这个态度,至少在咱们总装车间就不会吃亏。”柴主任摸起电话,拨了个号码:“大龙,来一下。”

没过三分钟一个高大粗壮三十来岁的汉子匆匆推门进来:“主任啥事儿电话里下任务就是了,还得罚我跑趟腿。”

“屁话真多,这是刚分配到咱厂的本科大学毕业生叫姬羽,姬羽啊,这就是咱们总装车间电器维修班的班长沈大龙,你们认识一下。”

姬羽忙伸出手来,沈大龙笑着也伸出手,俩人右手刚握紧,姬羽就觉着一股大力开始碾压自己的手掌,感情这位是个练家子,不过姬羽也不是吃素的,这几年他练拳也算有了小成,手掌的力气比普通人大许多倍,见沈大龙握手力大却并不霸道,肯定是在考量自己,他不动声色,暗自运力与之抗衡。

沈大龙先是一愣,继而手上再次加力,姬羽面色不改,沈大龙的脸色却有些发红,心中吃惊有些骑虎难下,姬羽不想让对方下不来台,豁着手掌吃疼主动收力,沈大龙趁势立即松开手笑道:“行啊,姬技术员,手劲儿不小啊,练过?”

姬羽也笑:“业余爱好,并不专业,沈班长才是硬功夫呢。”

柴主任大笑:“哈哈哈哈!太好了,大龙,你小子终于有对手了,小姬以后在你们班担任技术员,给你当个助手,你不是天天抱怨缺力气大的男工吗?这下好了,小姬这手劲儿至少能顶俩男工。”

大龙惊喜道:“真的啊,主任,我还以为姬技术员是咱车间的技术员呢,放我们电器维修班,您真舍得?”

“放你们班就不是咱车间的技术员啦?在你们班先干着,熟悉了,再上其他班组,争取一年内把几个班组工段都熟悉一遍。把手上的活先放放,你们宿舍还有空床位吧?先给小姬安排好住处,到总务买上饭菜票,领套工作服,单的两套棉的一套,领全喽,他家离得远,管什么都没带来,你骑上车间的边三轮跟他去镇上买齐生活用品,工作的事儿不急,生活安定下来再说。”

就这样,姬羽在特种泵阀厂安顿下来了,宿舍是厂区的集体宿舍,八个人的房间,包括姬羽常住的有六个人,都是未婚小青年,沈大龙在这个宿舍也有一张床,只是一周一次值夜班,才睡在这里,平时都回镇上自己家住。

翌日,姬羽正式上班,上班时穿着打扮跟普通职工一个样,从头到脚全是劳保用品,完全看不出大学生的痕迹,他上班的地方,虽说是一个班级单位,实际上相当一个小车间,电器维修班有独立的车间和仓库,上班的职工足有45人,算上班长沈大龙和姬羽这个技术员,就是47人,分三个组,每个组15人。

怪不得柴主任说沈大龙朝他要男工,这电器维修班女工占了9成,男壮工只有5个人,每组还摊不上两个,三个组长都是女性,女性职工多,跟这个班组的工作性质有关,电器维修班主要工作是翻修水泵电机。

泵阀厂水泵是主打产品,阀门的产值不及水泵的三分之一,出厂的新水泵有三包承诺,如果在一年内水泵出了质量问题,工厂负责免费维修,超过一年,水泵出了问题也有为用户维修的责任,不过要收工本费。

泵阀厂本身不生产电机,但水泵出厂必须配套电机,电机属于外协厂供应,但用户是从泵阀厂买的水泵,水泵电机烧了,用户找泵阀厂维修合情合理,电机是泵阀厂选购的,出了问题当然得找泵阀厂,但泵阀厂如果把烧坏的电机送到电机厂去维修,不但维修费太高而且不能保证维修时间和维修质量,所以总装车间就设了一个电器维修班,之所以叫电器维修班不叫电机维修班,是因为厂里的全部用电设备的维修维护都由电器维修班负责。

电机烧了,绝大多数都是电机里的定子线包被烧断了一根或数根绝缘线,即使一根绝缘线被烧断了,那整个定子线包就得扒出来作废,再用新漆包线重新缠绕一组线包。缠绕线包是个细致活,不但需要线包的匝数必须跟原线包相同,缠绕的松紧度直接关系能否把新线圈装回电机壳内,差一厘都不行。心灵手巧的女工更能胜任这种精细活。

但修理电机可并不只是缠绕线包这一个活计,一台小型电机有十几公斤重,稍大的电机动辄几十公斤,超过50千瓦的电机重量就得过百,搬动这些电机是重体力活,从电机壳里往外扒烧断的定子线包,往电机壳里装缠好的定子线包,也是重体力劳动,女工们就力所不殆,需要有力气的男工负责,中大型电机一个男工还不行,至少得两名男工配合,除此之外,修理泵阀厂的电器设备,也得男工出动,所以维修班对姬羽的到来是真心欢迎。

泵阀厂的中青年职工,绝大部分都是本厂老一代职工的子女,七十年代以前是全额招工,只要是901厂的在职职工子女,满16周岁就可以进厂成为正式工,七十年代后,工厂工人过剩,招工政策就改成双职工子女招一个顶一个,就是说不论双职工家属几个孩子,只能由一个适龄孩子能进厂,其他孩子想进厂得父亲或母亲有一个退休,而单职工子女只能顶替父母的班,没有招工指标,即使采取了这样的限制政策,几十年底蕴的老厂,积累的接班人也是超级多,近几年工厂工人开始呈现人多岗位少人浮于事的势头,而且逐年增加,这种情况在国营工厂普遍存在,听说灵芝市区一些国营厂已经取消顶替政策,采取考核录取制度,这让泵阀厂的老职工心里恐慌,就怕本厂政策有变,大批未到退休年龄的老职工想方设法申请提前退休,工厂领导对这些曾对901做出多年贡献的老职工也是特别照顾,只要递上申请基本上也就批了,所以泵阀厂的职工结构呈现出严重倒三角形态,厂里有经验的老职工特别少,而且基本上是中层以上的干部,中年职工大半是基层的班组长,进厂不到三年的年轻人占全厂职工的一大半。

总装车间是全厂最重要的车间之一,其主要生产任务是将其它车间生产出的零件,或外协采购来的水泵阀门配件,组装成成品,从组装到上漆需要几十道工序,目前工厂生产的水泵有三种类型十几种规格,最多的是耐海水腐蚀的离心水泵,功率从0.5千瓦到15千瓦有8个规格,再有就是污水泵和泥浆泵,阀门的种类就多了,什么闸阀、球阀、蝶阀、截止阀等等,因为面对的用户是舰船、港口、盐场和其它接触海水的单位,所以泵阀的材质大部分是含有硅、镍成分的铸铁,水泵阀门就显得特别笨重,近年被国外和南方生产的轻便材质泵阀打压的有些抬不起头,为了生存,厂领导也开始下决心研发新型耐腐蚀泵阀。

电器维修班是901厂电工车间分隔出来的班组,从前归属电工车间,之后工厂实行三包销售政策,成立了售后服务处,就把电器维修班划给了售后服务处,但售后服务处主要工作是对外服务,跟其它生产车间性质不同,并且维修好的水泵要通过总装车间的测试工段检测才能发给用户,最后厂里又把电器维修班并进了总装车间,可以说电器维修车间就是个挂油瓶的庶出子,并非总装车间的嫡亲部门,厂里对总装车间考核也只是考核新组装泵阀的数量质量,跟维修车间的绩效不挂钩,总装车间的生产安全奖跟维修车间没半毛钱的关系。

正因为如此,沈大龙对姬羽能分到维修车间感到特别惊讶,这可是个姥姥不亲舅舅不爱的单位,维修后的电机寿命长是理所应当没有奖励,要是发货不到半年又被用户退回来就要被罚,但凡有点儿关系的职工,没人愿意到维修车间来。

姬羽可是堂堂正牌本科大学生,含金量十足,厂里不往技术处分,不往行政口分,甚至都不分到车间一级,偏偏分到后娘养的维修车间,要知道即使分到总装车间,都能在二楼有一间独立的办公室,当个脱产技术员,在维修班组别说办公室,连张办公桌都没有,只能跟普通工人一样维修电机,而且还是女工干不了的搬运工、扒线工、装配工。泵阀厂什么时候大学生这么富裕了?不搞科研不搞管理当苦力,这里面肯定有不为人知的道道。

包括沈班长,维修车间四十多个职工一方面为这个外地的学生感到可惜不平,另一方面又为姬羽的身份好奇,难不成这位是犯了错误下放改造来了?既然好奇,就有探索,四十多个职工总有些七拐八绕的亲友关系能通天,几天后,全班职工都知道了这是个有污点的大学生,据说是个诈骗犯,也有人说是贪污犯,反正是犯了经济问题被发配这山窝里来了。班组的人对姬羽的态度开始暧昧起来,毕恭毕敬的少了,打趣开玩笑的多了,不过看不起他,恶意欺负他的倒没有,毕竟他是大学生,是干部,副班级技术员,得罪干部那是傻缺。

『加入书签,方便阅读』