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微看书 > 港片:从靓坤开始制霸港九新界 > 第21章 敢耍我?

第21章 敢耍我? (第2/2页)

在这之后,李乾坤拿起刚才的袋子,并且将里面的冥币拿出来向着天空撒去……

冥币飘落下来后,全部落在了郑武的周边,也算是给这个财迷弥补上了百亿神豪的美梦……

做完这些以后,李乾坤赶紧向着面包车上跑去……

等李乾坤上车之后,面包车迅速启动离开了现场……

在半路上,李乾坤给自己点燃一支烟,算是舒缓了一下刚才战斗损耗的体力……

与此同时,他也有时间去了解了一下从郑武身上掉落的属性果实到底是一个什么样的特异技能。

而系统也随着李乾坤的思绪,开始在他脑海当中将这个绿色的属性果实进行了展示:

【恭喜宿主获得特异技能---有钱能使鬼推磨;】

【此技能可以让宿主通过高薪手段将和宿主有雇佣关系的人员的忠诚度提高到100%,工作能力或者战斗能力提高50%;】

看完系统的介绍,李乾坤已然明白了这个特异技能的作用。

这居然是个花钱就能提升自己手下忠诚度和战斗力的技能。

这对于李乾坤来说,简直太有用了。

毕竟作为老大,很忌惮身边有人对他不忠。

毕竟每天都会和小弟们接触,如果自己手下有人不忠的话,搞不好发生在明叔身上的诬陷事件,很可能会发生在自己身上……

而且系统要求李乾坤的手下必须是雇佣关系,所以这也让李乾坤之后不得不将目前社团经营的模式,向着企业化发展模式转变。

毕竟在社团里面,老大和小弟们之间并不是雇佣关系,本质上其实是合作关系。

所以要想让这个特异技能发挥作用,李乾坤之后也要成立自己的公司,然后和自己的小弟们签订雇佣合同了。

这倒也符合李乾坤原本就定好的发展计划。

毕竟要想成为大亨,归根结底还是要去做生意,开公司才行。

当然了,系统对于这个雇佣关系也有两层意思,

一层意思就是通过签订劳动合同的方式,起到长期的作用。

另外一层就是单次的雇佣关系,也就是每次到了李乾坤要用人的时候,可以通过一次性花钱雇佣的方式,起到同样的效果。

只不过单次的雇佣关系,每次的效果持续时间也是按照项目完成情况来计算的。

一旦项目完成,系统的效果就会立即恢复到最初状态。

但是如果项目一直无法完成,这样的效果也会继续持续下去……

所以这样一来,李乾坤目前只需要和贴身的小弟们签订劳动合同,然后赋予高薪即可,

其他人都可以通过单次付费雇佣的方式来达到自己想要的效果……

于是搞清楚这些情况以后,李乾坤对于郑武的死,也有些惋惜。

毕竟如果早一些有了这个特异技能的话,就可以持续性的通过金钱手段让郑武替自己卖命。

只不过郑武如果不死,李乾坤还拿不到这样的技能,

这就又成为了一个悖论。

再者让郑武做事的要价太高,所以一味地通过金钱手段想要让郑武卖命,成本也会成为李乾坤的一个压力来源。

所以倒不如让对方到下面去生活,这样还能彻底堵住郑武的嘴,避免自己要弄死发叔的事情泄露出去……

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